経済産業省認定・中小規模法人部門特化

健康経営優良法人 取得・定着コンサルティング

単なる丸投げではなく、自走できる体制づくりまで強力に伴走いたします。
その結果、社内担当者の負担を抑えつつ、健康宣言からブライト500挑戦まで一気通貫でサポート可能です。

健康経営の導入で、このようなお悩みはありませんか?

実際に「どこから手をつければ良いか分からない」というご相談を数多くいただきます。

始め方が分からない❓

通常業務との兼務により、時間が十分に取れません。そのため、要件確認や提出書類の準備に割くリソースが不足してしまいます。

 手続きや要件が不安❓

まず「健康宣言」のエントリーが必要です。しかし、定期健診や二次検診の受診推奨など、準備段階で躓いてしまうケースが見られます。

取得がゴールになっている❓

仮に認定を取得しても取り組みが形骸化します。その結果、本来目的である採用広報や社員の定着率向上へ還元できていません。

貴社の現在地は? 健康経営の自走レベル判定

そこで、認定取得や定着に向けて貴社がどこまで準備できているか確認してみましょう。

LEVEL 1:準備フェーズ(スタート地点)

  • 加入中の健保組合(協会けんぽ等)へ「健康宣言」を行っていること
  • 次に、「健康経営に取り組む」方針を経営層から全社へ発信していること
  • あわせて専任または兼務の健康経営担当者を配置していること

LEVEL 2:要件充足フェーズ(認定基準クリア)

  • 定期健診の受診率が100%に近い状態を維持できていること
  • さらに、再検査が必要な対象者への「二次検診受診推奨」の仕組みがあること
  • また、運動、食事、メンタルヘルスなどの具体的な健康施策を実施していること
  • その結果として、中小規模法人部門で求められる15の認定要件を網羅できていること

LEVEL 3:活用・定着フェーズ(自走・ブランディング)

  • 取得した認定ロゴを求人票や採用サイトに活用できていること
  • そのため、経産省のフィードバックシートをもとに取り組みを毎年改善していること
  • 最終的には上位認定である「ブライト500」への挑戦を視野に入れていること

貴社の「健康経営」を成功へ導く 3つの伴走支援

仮に未達成の項目があっても問題ありません。自走に向けた効果的な伴走コンサルティングを提供します。

強み 01

手戻りを防ぐ効率的なヒアリング

あらかじめ準備した設問シートで回答いただきます。これにより、現在の達成度や課題を迅速に棚卸しできます。

さらに、担当者の作業負担を抑えながら、15要件を満たす適切な計画を設計します。

強み 02

「健康宣言」から手厚くサポート

申請の前提条件となる「健康宣言」の手続きから丁寧フォローいたします。

具体的には、受診奨励フローを構築したうえで、実効性の高いオリジナルプログラムを提案します。

強み 03

取得後のブランディングと上位認定への挑戦

なぜなら、認定取得の「後」こそが最も重要だからです。弊社では認定ロゴを活用した求人票や採用サイトの作成を監修いたします。

また、上位500社に与えられる「ブライト500」の獲得に向けた継続支援も実施可能です。

取得・運用のアニュアルスケジュール

1年間を通じて実施内容を可視化し、計画の遅延を未然に防ぎます(※4月スタート例)。

時期 フェーズ 主な実施内容
4月〜5月 現状把握・健康宣言 まず現状課題の棚卸しを行います。そのうえで「健康宣言」エントリーや方針発表を支援します。
6月〜7月 要件充足・施策実施 続いて15の認定要件を満たす施策を導入します。同時に、二次検診の受診奨励も強化していきます。
8月〜10月 申請書作成・提出 ここで申請データの作成を支援します。厳密な審査クリアに向けた内容チェックを入念に行います。
11月〜2月 審査・広報準備 期間中は事務局からの指摘に素早く対応します。さらに認定取得を見越した採用広報の事前企画も進めます。
3月 認定発表・ロゴ活用 いよいよ認定取得を公表します。あわせてプレスリリースや認定ロゴマークの活用を強力に支援します。
4月〜継続 アフターフォロー・PDCA 最後に評価結果を分析し、次年度の施策を改善します。また「ブライト500」挑戦も手厚くサポートします。

認定取得後のアフターフォロー

認定取得はゴールではありません。継続的な改善を重ねて、採用強化や定着率向上へ繋げます。

📢 採用ブランディング支援

求人票や採用サイトへの「認定ロゴマーク」掲載マニュアルを提供します。その結果、求職者へのアピール力を格段に高められます。

📊 評価シートの分析と改善

経産省のフィードバックシートを詳細に分析します。自社の強みや弱みを可視化することで、次年度の明確な目標を設定します。

🏆 「ブライト500」への挑戦

上位500社だけに与えられる「ブライト500」の獲得を目指します。したがって、より高度な健康増進の取り組みまで全面的に支援します。

まずは「30分の無料・個別相談」からご相談ください

「チェックがつかない項目がある」「自力で要件を満たせるか不安」とお悩みの企業様向けに、
30分間の無料オンライン相談を実施しております。

  • ✓ 貴社の現在の取り組み状況のヒアリングとアドバイス
  • ✓ 協会けんぽ等への「健康宣言」エントリー方法の確認
  • ✓ 貴社の状況に合わせた最短取得スケジュールの提示